Dohoda o uznání zaměstnavatele se uzavírá v rámci místní působnosti krajské pobočky Úřadů práce ČR , v jejímž obvodu má sídlo zaměstnavatel, který je právnickou osobou, nebo v jejímž obvodu má bydliště zaměstnavatel, který je fyzickou osobou.
Podpořeno z projektu ERGOPROGRESS - REALIZE THE CHANGE - CZ.03.3.X/0.0/0.0/15_024/0007242.
Dohoda o uznání zaměstnavatele za zaměstnavatele na chráněném trhu práce
Tato dohoda je definována v zákoně o zaměstnanosti § 78 a násl.
